為員工和用人單位提供勞動爭議過程中的谘詢建議和仲裁、訴訟服務。包括：工資支付、社保繳納、加班工資計算、書麵勞動合同簽訂情況、競業及保密協議簽訂情況、服務期約定、年休假安排、工傷保險及賠償、違法解除勞動合同以及按照合法的步驟解除勞動合同、經濟賠償金和經濟補償金的支付和計算、孕期、產期、哺乳期女職工的待遇等。
